他在设计飞船时留下了一个一千平米的活动区，相信这个区域的设计可以在很大程度上缓解乘客们的心理压抑。
他明白，叶飞对宇宙飞船项目的重视和期待，不仅是对他个人能力的考验，更是对整个团队的要求。
他立刻回答道：“叶总，我会立即与供应商和制造团队取得联系，并加强对项目的管理。我会确保这些问题得到妥善解决，并将项目按时完成。”
工厂设计部的人提出了增加几个娱乐区的建议，以提供更多的娱乐活动。
虚拟现实的深度体验可能会在意识和印象之间产生难以区分的交错，带来难以预料的后果。
他觉得，在活动区内添加一些创新科技设备，将能够为乘客们带来全新的体验。
叶飞领着心流之美的团队进入了霍德凯的办公室。霍德凯满脸忧虑地坐在桌前，还在为心灵花园项目的问题而头疼。
要知道，火星旅行至少需要一个月的时间，而在这一个月的时间里，乘客将生活在这个飞船的狭小空间内，很容易出现旅行空间孤独症的问题。
每一个按钮、开关和指示灯都需要精确到毫米，而叶飞对细节的要求更是苛刻。
他们需要逃避现实，寻找一片属于自己的自由之地。
“心灵乐园这个设备的概念非常有趣，实现了人们在长途飞行中寻找娱乐和放松的需求。然而，我认为它可能会带来一些问题。”叶飞的声音中透露出对技术的深思熟虑。
“霍德凯，我带来了一个专业的心理咨询团队，他们是心流之美的成员。他们可以帮助你解决心灵花园项目中的心理问题，给予你支持和建议。”叶飞微笑着说道。
他意识到叶飞为他提供了一份宝贵的帮助。
很快，霍德凯听说叶飞来视察工作了，他立刻带着手下赶到叶飞面前，准备向他汇报工作进展。
他走过一排工作台，看到工人们正在细致地组装控制面板。
叶飞深知，对于国家宇航队的成员来说，光凭身体素质和心理素质还是远远不够的，相应的设备与环境也是必不可少的。
从那天起，霍德凯带领团队全力以赴，解决了材料采购和制造延误的问题。项目的管理也变得更加有条不紊和高效。每个人都知道，他们的努力将决定宇宙飞船项目的成败。