这制度一直到传承到现在，变成锦衣卫干命案，缉私，大型案件等等。
至于户籍人口和地方管理等，还是归城事局。
这等于把后世锦察职能一分为两个部门。
最近这二三十年，朝廷科举中，锦衣卫的位置很少，且只有千户以上才会有科举。
千户以下，都由地方自己招聘。
因为锦衣卫基本都是在本系统中升迁，很难转移到其他公职。
而其他部门，有机会做到县令，知府，甚至进入内阁。
但锦衣卫，只有做到锦衣卫一号老大，总部指挥使，才能进内阁，这个难度就大了。
所以锦衣卫的职位，对大部分高学历，想干大事的人来说没有吸引力。
而普通老百姓当然很想有份稳定的工作和收入，但他们想考锦衣卫也有难度。
因为每当有职位空缺，上面就先空着，也不公然对外招收。
等自己或某些官员家属想干了，就内部招聘。
这种制度，有点类似后世的某些国有企业，基本都世袭，传承，内部消化各职位，不放到外面去考。
以东宁县做比较，去年两次科举，一共招四十八个官吏职位，锦衣卫一个都没有。
可见他所占的比例是极少。
杜子雄身为百户，他们杜家有个子侄也想进来，但上头一直不放位置，也没办法。
这次浙江锦衣卫指挥使司终于下文书了。
对外招考两人。
先笔试，后面试。