主要是想不注意都难，京大毕业的名头实在是太过于耀眼了，耀眼到甚至光辉都盖过了其他五位求职者。
如果让郭盛来做面试主考官的话，他会毫不犹豫的选择这位求职者。
先不论能力和工作经验，就京大毕业的这份学历，也已经足够有资格拿下这份工作了。
不过唯一的问题可能就在于这位京大毕业的求职者的专业领域，并不是互联网方面
不过这些都是无伤大雅的小事，因为在锅上看来能够考上京大的人，本身就非常的聪明，学习能力相当之强。
只要肯给他时间，就一定能够在互联网领域方面有所建树。
剩下一个让郭盛中意的求职者是来自于海城科技大学的学生。
海城科技大学，在国内同样也享有盛名。
虽然无论从地位还是名气上与京大相比差了一些，但总的来说还是相当优秀的。
起码另外四个求职者的毕业院校是比不了的。同样都是重点大学。
而且这位海城科技大学毕业的求职者的优势就在于他也是研究互联网领域的人才。
本身就对自己公司所招聘的工作岗位专业对口，所以这才给郭盛留下了深刻的印象。
至于剩下其他四位求职者，郭盛虽然都看过简历了解了一些基本状况，不过也不怎么做考虑。
所以郭盛觉得陆豪应该跟自己的看法一致。
虽然陆豪各个方面都让郭盛自愧不如，一直都让郭盛有一种高山仰止的感觉。
可是在挑选人才这方面，郭盛觉得陆豪恐怕跟他想的差不多。
毕竟正常思路来看，都会这么选择。