说出这个数字的时候，江荣景还是相当紧张的，五千块对一名专职司机来说，并不算高。很多司机的月薪都超过了一万块，但他接送孩子，还得做饭，耽误了不少时间。
这么多额外的要求，放在别的地方，可能早就把他轰出去了。五千块钱，并不算少。
但对夏培龙来说，这点钱就是毛毛雨，他惊讶江荣景的要求之低，同时又觉得理所当然。
江先生的父亲，自然是不在乎钱的，果然如自己想的那样，只是出来体验生活的。
“没有问题，我们公司的工作制度一向很人性化，你该照顾孩子的时候尽管去，向车队队长报备一下就行了。月薪五千块，外加五险一金，另外有车程补贴，一公里五块钱。如果不在公司吃饭，每天的伙食费补贴是一百块，另外每个季度有季度奖，年底有年终奖，通常是多发五到十个月的工资，不知道这样的薪资江先生是否满意？如果觉得有什么问题，可以再沟通。”夏培龙道。
在夏培龙眼里，这样的工资可能连他一顿饭都不够，但江荣景却听的后背冒汗。
一半是紧张，另一半则是兴奋。
他不清楚自己一个月能跑多少公里的路程，但一公里五块钱，就算一天只跑十公里，一个月就是三百公里，那就是一千五的额外补贴。伙食费一天一百，一个月就是三千，自己每天两顿盒饭外加一份早餐，撑死了五十块钱，又能多赚一千五。光是这些，一个月保底就是八千块！
季度奖不知道有多少，可是年终奖五到十个月的工资，那可是好几万啊！
原本江荣景对于工资的要求，就是每个月弄几千块钱，够爷俩吃喝用就行。夏培龙给的待遇，完全超出了他的预想。
只是心中的怀疑，让江荣景下意识问：“公司里所有的司机都是这样吗？”
“差不多吧。”夏培龙道：“这是劳动合同，你可以先看一下，如果有不清楚的条款，我再向你解释。”
江荣景把合同拿过来看了看，上面的条款并不多，无非就是说一下双方的义务。至于想象中的限制，或者什么保证金之类的，完全没有。
翻来覆去看了好几遍，江荣景也没看出这种合同怎么骗自己的钱。
可越是这样，他就越觉得难以置信，世界上竟然有待遇这么好的公司？
“怎么样，还有问题吗？”夏培龙问。