总裁亲自去挑选员工？他们三个人第一时间想到的就是叶修也想要通过将公司的血液换成他的，以便以后来更好的掌控公司！
今天要是不将这个问题给说出来的话，那么等到下次提出来就晚了，秃顶股东咬了咬牙，然后站起来说道：“没错，我们对您这个决定有异议，而且有异议的不仅仅是我们几个，甚至还有底层的员工。
您今天要是不给我们一个合理的解释，那到时候得伤了多少个员工的心啊？所有人都以为我们公司的制度不够严谨！
那到时候这些员工哪有向上爬的动力？反正这种高层的位置都已经被人给预定了，再怎么爬，他们也只能在总管这种小位置上纵横！
最关键的是咱们婉拒了多少个求职的人？这些人可才是真正的实打实的有实力！”
看着他们这一副大义凛然的模样，叶修冷嗤一声：“听陆股东刚才的这一番话，也就是说你有了更合适的人选了是吗？”
“是的！”陆生一口将这件事情给承认了下来，这可是一个推举的好机会啊，他连忙舔着一张脸说道，“我最近收获到很多个求职者的简历，看了几个，的确有我比较满意的人。”
“哦？说说是谁？”求职简历发到股东的手上，这还真是闻所未闻的事情，公司也不能说所有的人都是他的吧，但是至少有1/3的人是他带来的。
这些人散布公司各个职位，位置看起来不大不小，但是却能知晓公司各大事情的发生。
HR就是他这边带过来的人，在招聘人才这一方面他还是比较严谨的，一而再再而三的交代他们，一定要好好挑选，并且亲力亲为。
明知道这些股东不安好心，他带过来的人怎么会任由这些股东去担任他比较看重的事情呢？
即使当场没有办法拒绝，也会在事后跟他打一声招呼，但是这些天HR并没有和他提过这件事情。
也就是说，陆生嘴里所谓的求职者是有问题的。
几个股东根本就没有想到，他们费尽心思想的理由以及计划在叶修看来，不过是一些小孩子之间的谎言，一看就能看破的那种。